元月3日，益阳高新区纪工委书记戴隆军主持召开了纪检监察干部培训班讨论座谈会，市监察局副局长、市预防腐败局副局长傅国群出席会议并讲话。区纪工委全体成员和乡镇、街道的纪委书记、副书记参加了此次座谈会。
　　
　　傅国群强调，要深入领会和贯彻落实此次培训班上李永忠院长和进良书记就如何转职能、转方式、转作风和强自身方面的有关精神，努力使纪检监察工作职能更明确、方法更科学、作风更务实。在此基础上，还要转观念，尤其是党委要切实增强落实党风廉政建设的主体责任；要突出重点，科学谋划，要把加强党的作风建设作为反腐败的治本之策，深入贯彻中央八项规定精神，牢固树立党员干部为民务实清廉的良好形象。加强监督查处，将工作精力向主业聚焦；要克服“三不”，达到“三有”。即克服“不愿干、不敢干、不会干”的消极情绪，达到“三有”即“有为、有威、有位”，只有敢作为、有作为，才能在领导干部和人民群众中树立威信，才能提高和摆正我们纪检监察机关在人民心目中的位置。
　　
　　戴隆军对高新区2014年的纪检监察工作做了全面部署，提出要按照党的十八大、十八届三中全会及即将召开的中央、省、市纪委全会精神来谋划今年的工作。一是抓教育引导，开展形式多样的廉政主题教育，深入开展廉政文化创建活动，使廉洁价值理念深植广大党员干部心田；二是抓监督检查，重点对严明党的政治纪律、惠农减负资金使用、为民办实事、重点项目建设等落实情况开展监督检查，加大对领导干部选拔任用工作的监督力度，重点做好今年村支两委的换届选举工作，确保风清气正；三是抓制度规范，全面实施党风廉政建设“笼子工程”，切实规范权力运行，坚持用制度管权管事管人，把权力关进制度的笼子；四是抓案件查办，坚持有案必查，有腐必究，对群众反映和上级领导交办的问题线索集中力量查清查实，对违纪违法人员进行严肃处理；五是抓专项治理，建立改进作风常态化机制，集中解决“四风”方面存在的突出问题；六是抓自身建设，围绕转职能、转方式、转作风，进一步强化责任意识、创新意识，努力打造一支作风过硬、素质优良、敢于碰硬的纪检监察队伍。
　　
　　座谈会上，与会人员积极讨论，踊跃发言，对如何谋划今年的工作和加强自身建设都提出了很多好的意见建议，给2014年高新区纪检监察工作带来了一个良好的开端。